鲁网4月27日讯今年以来，无影山街道党工委深入贯彻落实新时代党的建设总要求，按照《全国党员教育培训工作规划（2024-2028年）》相关要求，立足辖区党员结构多元、需求多样的实际，坚持把党员教育作为基层党建的“筑基工程”，以“聚焦重点强根基、破解难点全覆盖、创新亮点激活力”为路径，探索形成“精准化、特色化、实效化”党员教育模式，推动党员教育从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，推动党员教育提质增效。
紧抓重点，提升党员教育政治高度
强化理论教育，通过开展集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，引导广大党员深刻领悟党的创新理论的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。
针对领导干部、基层党员等不同群体，分层分类制定学习方案，开展理论学习中心组学习、专题读书班，培训干部14人，坚持自上而下、以上率下，持之以恒纠“四风”树新风，以作风建设新气象凝聚党心民心。
依托辖区无影潭廉政主题公园、翡翠郡红色文化长廊、新华苑旧址“3”个现场教学点，打造“初心讲堂”“红色情景党课”等特色品牌，拟在“七一”时间节点，组织“重走红色路线”“重温入党誓词”等沉浸式教育活动，让党员在“行走的课堂”中补钙铸魂。
突破难点，延伸党员教育规模触角
针对基层党员分散、工学矛盾突出等难题，构建“线上+线下”双轨培训模式。线下依托街道党校（党员教育中心），启动“青春赋能·红映新程”青年干部提升班，健全班子成员导师帮带机制，精心谋划“学习新思想·青声话两会”等主题活动，分层聚焦干部需求定制“精准滴灌”成长课；线上依托灯塔-党建在线、先锋天桥等线上联动网络资源打造“指尖课堂”学习圈，累计举办“海右先锋·基层大讲堂”“新春第一课”党务干部知识培训班等学习活动13期，累计学习超过1000余人次。
针对流动党员管理难问题，以党支部为单位，利用互联网平台，建立支部党员线上群组，统一推送学习资料、发布工作动态和党内组织生活活动通知，确保流动党员“离乡不离学”，目前已覆盖流动党员7人。在工会驿站、商圈楼宇设立“学习加油站”，利用党员午休、晨会等碎片化时间开展“10分钟微课堂”，实时跟踪学习进度。
创新亮点，激发党员教育内生动力
创新教育载体，充分利用微信公众号、视频号等现代信息技术，制作发布形式新颖、内容丰富的党员教育作品，以群众喜闻乐见的方式传播党的理论和方针政策。
组建“草根讲师团”，挖掘老党员、劳模、退役军人等人群组建“百姓名嘴”宣讲队，用“方言土话”讲述“家国大事”，开展“庭院党课”“板凳课堂”6场，让教育更接地气。
今年以来精心制作“精品党课”1部，结合街道实际和党员需求，不断丰富党员教育的内容和形式，探索开发青年党员“先锋汇”、机关党员“青廉说”、老年党员“枫叶红”、三新党员“新向党”系列课程，有效提升党员教育培训吸引力和感染力。创新“教育联建”机制，与辖区小小鸟汽车服务有限公司、传媒学校等开展“联办”“志愿服务联动”活动，形成共建共学共治新格局。（本网记者）
